- El sindicato minero que lidera Gómez Urrutia tiene un conflicto laboral con la empresa de Germán Larrea que se ha extendido por años y ahora se le ha concedido un amparo.
El Primer Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo concedió este miércoles un amparo al Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana, encabezado por Napoleón Gómez Urrutia, con el que la empresa Grupo México deberá respetar la huelga en la mina de San Martín Sombrerete, Zacatecas.
La resolución de los magistrados ordena a la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje dejar sin efecto el fallo del 2 de abril de este año, que derivó del conflicto laboral entre el sindicato y la empresa que encabeza Germán Larrea.
Además, que en la reposición del procedimiento determine nuevamente la conformación del padrón de empleados con derecho a voto con base en las personas que figuran con el carácter de trabajadores que data de 14 de agosto de 2013.
La junta deberá determinar que la copia del fallo dictado en el expediente laboral número 1791/2013, del índice de la Junta Especial Número Diecinueve de la Federal de Conciliación y Arbitraje, que data del 28 de enero de 2014, no tiene valor probatorio alguno.
Y al resolver la controversia, aplicar el contenido del primer párrafo del Artículo 902 de la Ley Federal del Trabajo, determinando lo que en derecho proceda.
En julio pasado, integrantes de la sección 201 del Sindicato Minero realizaron una asamblea conmemorativa en su auditorio sindical, a 12 años que estalló la huelga en la mina San Martín, del municipio de Sombrerete.
En dicha asamblea reiteraron al Gobierno federal la exigencia de que se expulse del yacimiento a “los esquiroles (que se presta a ocupar el puesto de un huelguista) con los que ilegalmente Grupo México opera esa mina, tras romper la huelga en agosto de 2018"; sin embargo, en junio de este año el Juzgado Tercero de Distrito en materia del Trabajo les concedió un amparo para reactivar la huelga.
En marzo de 2018, los trabajadores de la Unidad Minera San Martín, perteneciente a Grupo México, acordaron terminar con la huelga que iniciaron en 2007.
Esto sucedió luego de que la sección 201 del sindicato minero perdiera la titularidad del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT).
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) fue la encargada de la consulta a los trabajadores sobre qué sindicato debería poseer la titularidad del CCT.
En noviembre de 2012, la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC) creó un sindicato que desde esa fecha peleaba por la titularidad del contrato de los trabajadores que estallaron la huelga el 30 de julio de 2007 por violaciones a su contrato colectivo de trabajo y las peligrosas condiciones en que laboraban.
La afectación por la huelga en la comunidad de San Martín fue enorme al perderse más de 60 mil trabajos entre los contratados por las mineras, proveedores, comerciantes, limpieza, transporte y otros.
Al comenzar la huelga, se dejaron de producir más de 4 mil toneladas diarias de diversos materiales, entre ellos cobre, plata, plomo y zinc.
La mina San Martín es una de las más antiguas productoras de plata del país. Sus orígenes se remontan al siglo XVI y está ubicada a 170 kilómetros al noroeste de la capital del estado.
